हालिया सर्वेक्षण से पता चला है कि भारत के टियर-3 कॉलेजों से 30% से अधिक कर्मचारी तकनीकी दिग्गजों जैसे एप्पल और एनविडिया में काम कर रहे हैं। यह दर्शाता है कि भर्ती की प्रथाएँ अब प्रतिष्ठित डिग्रियों के बजाय कौशल को प्राथमिकता दे रही हैं। कई तकनीकी पेशेवर मानते हैं कि उनके कॉलेज का बैकग्राउंड उनके करियर पर महत्वपूर्ण प्रभाव नहीं डालता। जबकि पारंपरिक कंपनियाँ अभी भी प्रमुख संस्थानों को महत्व देती हैं, तकनीकी कंपनियाँ कम ज्ञात कॉलेजों के प्रतिभाओं के प्रति अधिक खुली हैं।